결론

파트너십을 통한 리더십: 미국 고유의 독창적인 전략

본 보고서를 작성하기 위한 조사를 처음 실시할 때부터 21세기 인력위원 회는 미국적인 대안을 제시하려고 노력해왔다. 본 위원회는 미국만의 독특 한 상황과 문화적 환경을 고려하고 미국제도의 고유한 특성을 제대로 파악 하여 이에 따른 적절한 방안을 제시하고자 하였다. 즉, 미국은 다양한 상황 에 성공적으로 또한 유연하게 대처할 수 있는 제도적 개선을 가장 필요로 하고 있다.

본 위원회는 교육계와 기업의 지도자들, 지역 단체장, 그리고 전국의 근로 자들과의 면담을 통해 혁신적이고 창의적인 지역내 해결 방안들을 접할 수 있었다. 조사 기간 동안 본 위원회는 이와 같이 다양한 해결책과 교육훈련 시도들 간의 연결고리가 되는 근원적인 요인들에 대한 분석에 주력하였다.

본 보고서에는 21세기 인력위원회가 찾은 9개의 성공 요인을 제시ㆍ설명 하고 있다. 이 성공 요인들은 미국이 21세기 경제가 직면하고 있는 과제들에 효과적으로 대처할 수 있는 인력을 양성하기 위한 종합적인 전략이라고 할 수 있다. 본 보고서에 제시된 아홉 가지의 성공 요인들은 다음과 같다.

21세기 문해력 습득

파트너십을 통한 정책 구현 청소년을 위한 학습연계성 형성 정보기술 관련 직업 경로 파악 정보기술 습득의 제고

평생학습의 확대

정보기술 인력난 해소를 위한 이민 정책의 유연화 학업 성과 향상

본 위원회의 조사에 따르면 여러가지 교육훈련 방안들을 이어주는 연결 고리는 바로 지역내 상공회의소, 전문대학, 직업 훈련 프로그램, 학교개혁추 진팀 등의 지도자들이 발휘하는 강한 지도력이다. 위 지도자들은 일반시민들 이지만 그들만의 추진력을 통해 놀라운 성과를 이루어왔다.

짜임새 있게 구성된 제도와 프로그램도 중요하겠지만 무엇보다 변화와 개 혁의 주체는 리더십이다.

위의 아홉 가지 성공 요인들을 실행에 옮기기 위해서는 미국인들이 최고 수준의 리더십을 발휘해야 한다. 이런 리더십은 결과를 향해 매진하는 협력 사업들에서 보여주는 도전의식과 강한 의지에서 나타난다.

본 위원회는 의회, 지역 단체 등 지도력을 갖춘 모든 이에게 지역내에서 지도력을 발휘하도록 권고하는 바이다.

개개인의 리더십과 협력사업의 참여를 통해 우리는 모든 어린이, 청년, 성 인이 고도의 21세기가 요구하는 문해력에 도달할 수 있도록 노력해야 한다.

이를 통해 전문성을 요구하고 높은 보수를 보장하는 정보기술 분야로 진출 하는 근로자의 수를 늘리고, 동시에 21세기 미국 경제의 경쟁력을 증진시켜 야 할 것이다.

21세기 인력위원회 구성원

Law rence Perlman, Commission Chair

Retired Chairman an d Chief Executive Officer Ceridian Corporation

Minneapolis, Minnesota

Katherine K. Clark, Commission Vice-Chair Chair, N orthern Virginia Technology Council President an d Chief Executive Officer

Lan dmark Systems Corporation Reston, Virginia

Su san D. Auld President

Auld, Bishop & Adams Capitol Strategies, Ltd . Montpelier, Vermont

Morton Bahr President

Communications Workers of America, AFL-CIO, CLC Washin gton, DC

Patricia Gallup

Chairman an d Chief Executive Officer PC Connection, Inc.

Merrimack, New Hampshire

Dr . Bobby S. Garvin President

Mississippi Delta Community College Moorhead, Mississippi

Seth Harris (ex officio) Counselor to the Secretary U.S. Department of Labor Washin gton, DC

Ran del K. Johnson

Vice President, Labor an d Employee Benefits U.S. Chamber of Commerce

Washin gton, DC

Roger Knutsen

Past-President, National Council for Higher Education Green River Community College

Auburn, Washin gton

Patricia W. McN eil (ex officio) Assistant Secretary

U.S. Department of Education Washin gton, DC

Marc H . Morial Mayor

City of New Orleans, Louisiana

Thomas J. Murrin

Dean, Palumbo an d Donahu e Business Schools Du qu esne University

Pittsburgh, Pennsylvania

Leo T. Reynolds, P.E.

President an d Chief Executive Officer Electronic Systems, Inc.

Sioux Falls, South Dakota

Frank D. Riggs Alexan dria, Virginia

Frank C. Roberts Mayor

City of Lancaster, California

Kenneth E. Saxe Senior Consultant

Stambau gh Ness Certified Public Accountants York, Pennsylvania

David L. Stew ard

Chairman an d Chief Executive Officer World Wide Technology, Inc.

St. Louis, Missouri

Hans Meeder Executive Director

21st Century Workforce Commission