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나 . 훈련기관의 선택과 평가

문서에서 독일의 직업훈련 (페이지 87-91)

BIBB에서는 훈련 지원자들에게 훈련기관 선택 전에〔그림Ⅴ- 4〕와 같은 사항을 유의, 채크하도록 권하고 있다. 훈련참가 희망자는 훈련기관, 지방노 동사무소, 직업정보센터, 타훈련생등 가능한 모든 대상에게 문의, 확인하여 본인이 처한 상황과 원하는 목표에 받고자 하는 훈련의 내용이 적당한지 확 신을 갖고 훈련을 시작해야 한다.

내가 무엇을 하고자 하는가

어떤 훈련기관이 어느 시간에 무엇을 제공하는가

이 훈련이 노동시장에서 더 좋은 기회의 제공에 도움이 되는가

훈련기관의 직업훈련에 대한 경험:

다른 훈련생에게 훈련교육의 수준, 중도탈락률, 시험 합격률, 취업률등 문의 교사들의 수준:

안내서를 참조하거나 문의를 하여 교사들의 이름, 이력과 경력, 훈련중 각 교 사별 담당하는 분야와 상담시간이 정학히 명시되어 있는지 확인

훈련목표가 선명하게 제시 강의실 상태와 훈련설비 훈련정원의 정확한 명시

훈련방식:

전일제, 반일제, 통신수업 훈련장소, 훈련기간, 수업시간:

시간별 훈련계획서에 따라 어떤 교재와 방법으로 훈련이 진행되는지 (강의, 토의, 발표, 연극, 견학, 실습 등)

교재와 수업방법

훈련계획서와 훈련규정, 목표등의 일치 훈련 이외에 개인적인 상담

실습업체와 충분한 실습의 가능

훈련수료후 응시할 수 있는 시험의 종류: 국가자격증시험과 협회자격증시험

훈련계약서에 필요한 내용이 빠지지 않았나

훈련을 받는 동안 지방노동사무소에서 어떤 경제적 지원을 받을 수 있나

〔그림Ⅴ- 4〕 훈련기관 선택시 유의사항

< 표Ⅴ- 6> 훈련기관 보고서

전체 훈련참여자 28 남자 여자

중도탈락자 11 8 3

- 조기취업

- 건강 1 1

- 수준차이

- 기타 10 7 3

훈련이수자 17 9 8

이수자중 시험합격자 17 9 8

취업 9 5 4

- 정규직

- 계약직 9 5 4

- 훈련목표 일치 취업 9 5 4

- 다른 직종 취업 - 불명확

참고

날짜 1998년 10월 19일 서명

< 표Ⅴ- 7> 지방노동사무소의 훈련기관 성과점검

전체 훈련참여자 28 남자 여자

중도탈락자 12 9 3

- 조기취업 2 2

- 건강 2 2

- 수준차이

- 기타 8 7 1

훈련이수자 16 13 3

이수자중 시험합격자 16 13 3

취업 11 9 2

- 정규직

- 계약직 11 9 2

- 훈련목표 일치 취업 11 9 2

- 다른 직종 취업 - 불명확

평가: 28명의 훈련생 중 16명이 시험에 합격하고 11명이 취업을 했음.

훈련성과가 매우 낮은 것으로 판단됨.

다음 학기 개설여부

□ 개설 □ 조건개설 ▣ 개설불가 날짜 1998년 11월 27일 서명

< 표Ⅴ- 6> 과 < 표Ⅴ- 7> 은 성과점검표(< 표Ⅴ- 5> 의 조건Ⅲ, 1) 견본이다.

이 성과점검표는 훈련기관에서 작성을 하여 해당 지방노동사무소에 제출하 고 지방노동사무소는 같은 양식으로 훈련에 대한 점검을 한 후 심사표를 작 성하여 비교, 평가한다.

< 표Ⅴ- 8> 은 훈련을 이수한 훈련생들을 대상으로 설문조사 (조건Ⅲ 1.2)를 하는 참가자 설문지 내용이다. 이 설문지는 훈련과정, 훈련기관, 지방노동사 무소 그리고 훈련생 본인에 대한 내용을 묻고 있고(4단척도 및 서술식) 설 문 결과는 직업훈련평가와 훈련운영정책에 반영한다.

< 표Ⅴ- 8> 훈련이수자 대상 설문내용

구 분 내 용

훈련과정

- 훈련과정의 만족도

- 훈련과정에 대한 사전정보 충분히 습득 - 습득했던 사전정보의 유익성 여부

- 과정시간표, 강의실 배정등 훈련과정의 구성에 대한 만족도 - 사용한 장비, 교재, 강의실 환경등에 대한 만족도

- 훈련목표의 전달이 분명했는지 - 과정의 수준

- 수업진행 속도 - 교사들에 대한 만족도 - 다른 훈련생들의 수준 - 훈련생들간의 화합도

- 수업내용에서 만족 또는 불만족스러운점 - 수업내용에서 부족한 점과 불필요한 점

훈련기관

- 훈련기관에 대한 만족도

- 훈련기관 자체에서 부족한 점과 불필요한 점:

- 개인면담등 훈련실시외의 훈련기관의 노력 (만족스러운 점과 불만족스러운 점 서술)

구 분 내 용

지방노동 사무소

- 이번 훈련 이외에 지방노동사무소에서 다른 직업훈련을 제공받은 적 이 있었는지 여부

- 이번 훈련에 대한 지방노동사무소의 정보의 유익성 여부

- 이번 훈련의 내용과 과정에 대해서 지방노동사무소에 정보제공을 하 고 상담을 했는지의 여부

- 이번 훈련 수강에 필요한 건강조건에 대한 정보를 받았는지 여부 - 훈련에 자발적을 참여했는지의 여부

- 훈련수당(생계유지비) 수령시기

- 지방노동사무소의 담당자가 훈련과정동안 계속 관심을 가졌는지의 여 부(훈련기관의 방문, 상담, 어려운 문제 발생시 도움)

훈련생

- 훈련과정에 참가하면서 가장 어려웠던 점

(경제적 문제, 학습의 어려움, 가족문제, 건강, 타훈련생과의 문제, 교 사와의 문제, 실습장과의 문제, 그밖의 문제)

- 이 훈련과정이 나의 미래 직업세계에 얼마만큼 도움이 될지 여부 - 중도탈락여부를 생각했는지

- 생각했을 경우 어떤 이유로

- 만약 다시 이 훈련참가여부를 결정해야 한다면 참가할 것인지 아닌지 의 여부

- 훈련과정의 향상을 위한 제안

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