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논의 및 결론

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임선아 1) 임효진 2)

V. 논의 및 결론

어머니의 취업 및 가계경제와 육아 161

.002(p > .05)였다. 즉, 취업모의 경우에 통제적 양육방식은 자녀의 문제행동에 정적인 영향을 미치며 비취업모의 경우에는 어머니의 통제적 양육방식이 이러한 문제행동에 유의미한 영향을 미치지 않음을 보여주고 있다.

162 제 5회 한국아동패널 학술대회

그칠 경향이 높다. 따라서 국가별로 취업모의 양육부담감을 감소시키기 위한 다양한 보육정책에 주력하고 있는데, 우리나라도 예외는 아니어서 일-가정양립의 지원정책으 로 직장 내 보육시설의 확충, 적절한 기간과 급여를 지급하는 산전·후 휴가 및 육아 휴직 등을 시행하고 있지만, 여전히 제도의 정착과 실행에서 문제가 발견되고, 이에 취업모들이 겪는 자녀양육에 대한 부담감은 여전히 크다. 이러한 자녀양육에 대한 부 담감은 당장에 저출산 문제로 연결되기 때문에 큰 문제이기도 하지만, 더 큰 문제는 취업모의 양육부담은 양육과정이나 양육스타일을 통해 자녀에게 고스란히 전달되어 자녀의 적응과 발달에 부정적인 영향을 미칠 가능성이 높다. 따라서 취업모의 양육과 정에서 발생하는 문제를 해결할 수 있는 대안으로 모의 양육행동에 긍정적으로 영향 을 미칠 수 있는 관련 요인들을 발견하고 이를 통해 양육부담이나 스트레스를 줄일 수 있는 방안을 마련해야 할 필요가 있다.

본 연구의 결과는 취업모와 미취업모의 양육과정의 차별성을 이해하게 하고 취업모 가 비취업모에 비해 다르게 나타나는 양육방식에 영향을 미치는 양육변인들의 영향력 을 알아보는데 도움을 줄 수 있다. 핵가족화 등의 급격한 사회변화로 인해 부모들에게 양육에 대한 지식을 얻거나 배울 수 있는 모델이 제공되지 않는 현대사회의 문제를 고려한다면, 더욱 더 양육관련 요인들로 인해 어려움을 겪는 부분이 없는지 먼저 확인 되어야 할 것이며 이러한 어려움을 극복하는데 도움을 주는 부모교육 프로그램 등의 실제적 방안을 마련하여 취업모들의 자녀양육에 효능감, 가치를 높이는 동시에 양육 부담이나 스트레스를 낮추는 데 도움을 주어야 한다. 이에 본 연구의 결과는 영유아와 아동의 사회적·정서적 발달 및 문제행동에 영향을 미치는 부모의 양육행동이 잘 이 루어지도록 적절한 프로그램을 구축하는데 조력할 수 있다.

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∙교신저자: 임효진, 전북대학교 교육학과 조교수, 이메일 [email protected]

어머니의 취업 및 가계경제와 육아 167

Parenting-Related Factors Influencing Young Children’s Problem Behaviors: Focusing on the Differences between Employed and Non-employed

Mothers

Lim, Sun-Ah Lim, Hyo Jin

The problem of low fertility in Korea was directly and indirectly related to the mothers’ employment and child-raising system. This study aims to find a structural relationship among maternal parenting variables especially related to parenting knowledge, value of children, parenting stress and parenting style that influencing their children’s problem behaviors. It also investigates whether there is a difference between employed and non-employed mothers in terms of the structural relationship. A total of 1,555 mothers from the Panel Study of Korean Children (PSKC) data were utilized. Results showed that for employed and non-employed mothers, parenting stress negatively predicted positive parenting style while it positively predicted children’s problem behaviors. For non-employed mothers, value of children significantly predicted positive and controlling parenting styles. The difference between employed and non-employed mothers was found in the prediction of controlling parenting style; only employed mothers demonstrated a significant positive path from controlling parenting style to problem behaviors. Theoretical and practical implications were discussed.

Key words: Children’s Problem Behaviors, Parenting Variables, Mothers’

Employment, Low Fertility.

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