본 연구의 대상은 A회사에 근무하는 직장인으로, G시, Y시, S시, M시 지사에서 근무하는 35세 부터 55세의 중년남성으로 4개 지역에 따른 연령대를 정리한 것은
<표 Ⅲ-1>과 같다.
구분 인원 %
지역
G시 118 38.3
Y시 47 15.3
S시 69 22.4
M시 74 24.0
합계 308 100.0
전체 연령
35∼39 77 25.0
40∼44 109 35.4
45∼49 82 26.6
50∼55 40 13.0
합계 308 100.0
전체 근무기간
10년미만 19 6.2
15년미만 86 27.9
20년미만 117 38.0
25년미만 73 23.7
25년이상 13 4.2
합계 308 100.0
<표 Ⅲ-1> 연구대상의 기초 유형 (N=308)
먼저 지역별 연구 대상의 수는 총 308명중 G시가 118명(38.3%), Y시가 47명 (15.3%), S시가 69명(22.4%), M시가 74명(24.0%)으로 나타나 G시가 118명 (38.3%)로 가장 많았으며 다음은 M시, S시, Y시 순이다. 전체대상의 연령은 35∼
39세는 77명(25.0%), 40∼44세는 109명(35.4%), 45∼49세는 82명(26.6%), 50∼
55세는 40명(13.0%)로, 40∼44세(35.4%)가 가장 많았으며, 근무기간은 10년 미 만이 19명(6.2%), 15년이 미만 86명(27.9%), 20년이 미만 117명(38.0%), 25년
미만이 73명(23.7%), 25년 이상이 13명(4.2%)으로 근무기간은 20년(38.0%) 미만 이 가장 많은 것으로 나타났다.
1) 직무스트레스의 일반적 특성
구분
직무 요구
나는 일이 많아 항상 시간에 쫒기며 일한다.
업무량이 현저하게 증가하였다.
업무 수행 중에 충분한 휴식(짬)이 주어진다.
여러 가지 일을 동시에 해야 한다.
직무 자율
내 업무는 창의력을 필요로 한다.
내 업무를 수행하기 위해서는 높은 수준의 기술이나 지식이 필요하다.
작업시간, 업무수행과정에서 나에게 결정할 권한이 주어지며 영향력을 행사할 수 있다.
나의 업무량과 작업스케줄을 스스로 조절할 수 있 다.
관계 갈등
나의 상사는 업무를 완료하는데 도움을 준다.
나의 동료는 업무를 완료하는데 도움을 준다.
직장에서 내가 힘들 때 내가 힘들다는 것을 알아주 고 이해해 주는 사람이 있다.
직무 불안 정
직장사정이 불안하여 미래가 불확실하다.
나의 근무조건이나 상황에 바람직하지 못한 변화(예, 구조조정)가 있었거나 있을 것으로 예상된다.
조직 체계
우리 직장은 근무평가, 인사제도(승진, 부서배치 등) 가 공정하고 합리적이다.
업무수행에 필요한 인원, 공간, 시설, 장비, 훈련 등 의 지원이 잘 이루어지고 있다.
우리 부서와 타 부서 간에는 마찰이 없고 업무협조 가 잘 이루어진다.
일에 대한 나의 생각을 반영할 수 있는 기회와 통로 가 있다.
보상 부적 절
나의 모든 노력과 업적을 고려할 때, 나는 직장에서 제대로 존중과 신임을 받고 있다.
내 사정이 앞으로 더 좋아질 것을 생각하면 힘들 줄 모르고 일하게 된다.
나의 능력을 개발하고 발휘할 수 있는 기회가 주어 진다.
직장 문화
회식자리가 불편하다.
나는 기준이나 일관성이 없는 상태로 업무 지시를 받는다.
직장의 분위기가 권위적이고 수직적이다.
남성, 여성이라는 성적인 차이 때문에 불이익을 받 는다.
<표 Ⅲ-2> 직무스트레스 전체빈도 (N=308)
2) 나무그림의 일반적 특성
영역 하위변인 빈도 %
나무크기
작다 38 12.3
조금작다 66 21.4
보통이다 99 32.1
조금크다 98 31.8
크다 7 2.3
나무위치
중심 179 58.1
하단 34 11.0
상단 95 30.8
나무방향
좌측 106 34.4
중심 172 55.8
우측 30 9.7
일차원선 그렇다 17 5.5
아니다 291 94.5
기저유,무 없다 142 46.1
있다 166 53.9
뿌리유무 없다 243 78.9
있다 65 21.1
가지 유 무 없다 155 50.3
있다 153 49.7
나무기둥의 굵기
가늘다 27 8.8
조금가늘다 55 17.9
보통이다 91 29.5
조금굵다 84 27.3
굵다 51 16.6
가지의 표현정도
없다 151 49.0
조금있다 66 21.4
보통이다 60 19.5
조금울창하다 23 7.5
울창하다 8 2.6
수관의 크기
매우작다 43 14.0
작다 84 27.3
보통이다 108 35.1
조금크다 65 21.1
매우크다 8 2.6
수관 모양
구름모양 122 39.6
혼잡한선 14 4.5
콩모양,원모양 55 17.9
가지로만구성 74 24.0
기타 43 14.0
추가묘사 없다 224 72.7
있다 84 27.3
열매 유무 없다 270 87.7
있다 38 12.3
<표 Ⅲ-3> 나무그림 빈도 (N= 308)