취업알선 9. 자격취득자 관리

민간자격관리자는 산업체의 해당 담당자 및 전문가들과 협의하여 보수 교육의 필요성 및 타당성의 준거를 마련하고 계획을 수립한다.

자격증 발급 및 자격증 취득자 등록 관리 계획을 수립한다. 우선, 자 격취득자에게 발급되는 자격증의 양식을 개발한다.

민간자격관리자는 자격취득자의 관리를 위해서 자격 증서를 발급할 때 그들에 대한 정보를 함께 관리하여야 한다.

자격취득자에 관한 정보를 관리할 수 있는 데이터베이스를 구축하여 자격취득자에게는 물론 자격수요자인 기업체에 관련 정보를 제공한다.

자격취득자에 대한 정보를 처리하여 자격취득자의 문의시 제공해 줌 은 물론 관련정보를 요약하여 발간하는 등 사후 관리를 실행한다.

자격취득자의 취업지도를 실시하기 위해 자격취득자가 종사할 수 있 는 직업에 대한 취업 정보를 제공하고, 더 적극적으로는 기업체를 방 문하여 취업 알선을 지원한다.

민간자격관리자는 자격취득자의 취업을 위한 취업 지도 및 정보 제공, 산업체와의 취업 연계 활동을 수행한다.

10. 취업알선

<표 10> 자격증서 발급시 참고 사항

【자격증서 내용】

◐ 민간자격증서 발급시 증서 내에 포함시켜야 할 내용들을 예를 들면 다 - 등록번호 성명 자격종목 및 등급 주민등록번호 주소 기재

- 사진 부착

- 합격년월일 등록년월일 발행년월일 기재 - 발행 민간자격관리자 직인 날인

- ( 변화에 민감한 자격인 경우) 보수교육 사항

【자격증서 등록원부】

◐ 민간자격관리자는 가능한 다음의 사항을 기재한 자격증서 등록원부를 도록 한다.

- 자격취득자의 성명 주민등록번호 주소 등 인적 사항 - 자격의 명칭 종목 및 등급

- 자격의 취득일 및 갱신등록일 - 자격취득자의 보수교육에 관한 사항 - 자격의 취소 정지에 관한 사항

민간자격관리자는 자격취득자의 지속적인 능력 유지 및 향상을 위해 보 수교육이 필요하다고 판단되는 경우에 효과적인 보수교육 계획을 수립한 다.

보수교육에 대한 계획을 수립한다. 자격관리자는 보수교육의 필요성 및 타당성에 근거하여 보수교육 운영 계획을 수립한다.

보수교육 계획서에는 교육과정 및 예상인원, 교육대상 자격종목 및 교 11. 보수교육 수요조사

육과목, 교육방법 및 교육시간, 교육비용 산정, 강사에 관한 사항, 기 타 필요한 사항, 보수교육 실시를 위한 시설 및 장비 등의 내용이 포 함되도록 한다.

<표 11> 보수교육을 실시할 경우 참고 사항

【보수교육 대상자】

◐ 국민의 생명 건강 및 안전에 관련되는 민간자격의 취득자

◐ 기술변화가 급격하여 지속적으로 기술보완이 필요한 분야의 민간자격의

【보수교육 시기】

◐ 보수교육 대상자는 필요한 경우 등록 또는 갱신등록한 날부터 5년의 정하는 바에 따라 보수교육을 받도록 한다.

【보수교육 방법】

◐ 보수교육은 불가피한 경우, 위탁 운영할 수 있다.

◐ 보수교육의 교육시간은 자격의 내용과 특성에 따라 적절히 실시토록 한

◐ 민간자격관리자는 보수교육을 마친 때에는 교육이수자의 자격수첩에 을 기재 확인하여야 하며, 교육이수자의 명단을 별도로 기록 비치한다

민간자격관리자는 학습기관 등에 보수교육을 요청하고 지원한다.

자격제도 운영에 대한 전반적인 평가를 실시하고 운영 계획을 수정한 다.

평가의 초점은 제도 운영의 효과성 및 효율성 달성에 목표를 두고, 내 12. 보수교육 요청

부 평가와 외부 평가를 병행하여 실시한다.

<표 12> 보수교육 공고시 참고 사항

◐ 민간자격관리자는 보수교육대상자에게 교육의 계획을 공고함에 있어 와 별개로 내용을 통보한다.

◐ 보수교육 계획서를 작성한다.

◐ 보수교육 계획서에는 다음의 내용을 포함한다.

・교육과정 및 예상인원

・교육대상자격종목 및 교육과목

・교육방법 및 교육시간

・교육에 소모되는 경비 예상액 및 예상수수료 수입

・강사에 관한 사항

・기타 보수교육에 필요한 사항