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한국직업능력개발원

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Academic year: 2022

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(1)
(2)
(3)

연구 요약 i

(4)

연구 요약 ii

(5)

연구 요약 iii

(6)

차례 v

(7)

표차례 vi

(8)

그림차례 vii

(9)

서론 . 1

(10)

2 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(11)

서론 . 3

(12)

4 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(13)

서론 . 5

(14)

숙련형성의 논의

. 7

(15)

8 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(16)

숙련형성의 논의

. 9

(17)

10 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(18)

숙련형성의 논의

. 11

(19)

12 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(20)

숙련형성의 논의

. 13

(21)

14 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(22)

숙련형성의 논의

. 15

(23)

16 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(24)

숙련형성의 논의

. 17

(25)

18 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(26)

숙련형성의 논의

. 19

(27)

20 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(28)

숙련형성의 논의

. 21

(29)

22 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(30)

숙련형성의 논의

. 23

(31)

24 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(32)

숙련형성의 논의

. 25

(33)

26 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(34)

숙련형성의 논의

. 27

(35)

28 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(36)

숙련형성의 논의

. 29

(37)

숙련형성의 사례 분석

. 31

(38)

32 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(39)

숙련형성의 사례 분석

. 33

(40)

34 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(41)

숙련형성의 사례 분석

. 35

(42)

36 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(43)

숙련형성의 사례 분석

. 37

(44)

38 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(45)

숙련형성의 사례 분석

. 39

(46)

40 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(47)

숙련형성의 사례 분석

. 41

(48)

42 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(49)

숙련형성의 사례 분석

. 43

(50)

44 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(51)

숙련형성의 사례 분석

. 45

(52)

46 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

・ ・ ・

(53)

숙련형성의 사례 분석

. 47

직영

외주

Key Job 요원(전문화) 일반작업자

(다기능화) 직영

외주

Key Job 요원(전문화) 일반작업자

(다기능화)

(54)

48 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(55)

숙련형성의 사례 분석

. 49

소결공장

COKE공장

고로 전로 LF

철광석 석회석

유연탄

연속연주기 탈가스

열간압연기 후판압연기 강편압연기

선재압연기

냉간압연기 불룸

슬라브

철광석/코크스 제선 제강 연속주조

빌레트 선재

후판

열연코일

냉연코일 및 제품 빌레트

열연코일

표면처리 제품 아연도금

(56)

50 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(57)

숙련형성의 사례 분석

. 51

(58)

52 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(59)

숙련형성의 사례 분석

. 53

(60)

54 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(61)

숙련형성의 사례 분석

. 55

(62)

56 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(63)

숙련형성의 사례 분석

. 57

(64)

58 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(65)

숙련형성의 사례 분석

. 59

극한품질 극한품질 단속공정

(Batch Process) 단속공정 (Batch Process)

• 소결, Coke, 고로

• 조괴 + 연주

• 단속적 압연공정

• 소결, Coke, 고로

• 조괴 + 연주

• 단속적 압연공정

제조공정 제조공정

• 혁신적인 품질/기술 관리 System 구축

- 전장,전폭 Data수집 자동화 - 6시그마 품질관리

- Quality SCM

• 전공정 자동화

- Computer 및 제어계측 기술의 활용 극대화

• 혁신적인 품질/기술 관리 System 구축

- 전장,전폭 Data수집 자동화 - 6시그마 품질관리

- Quality SCM

• 전공정 자동화

- Computer 및 제어계측 기술의 활용 극대화

• 용융환원(고로 + 소결 + COKE)

• ALL 연주화, 연주+열연

• 연연속 열간압연

• 냉연공정의 전연속화 연 속 공 정 (Continuous Process)

,

조업기술

조업기술 규격품질

• 부분자동화 (기계식, 접촉식)

• 평균품질 관리

• Batch Type 개선활동 규격품질

• 부분자동화 (기계식, 접촉식)

• 평균품질 관리

• Batch Type 개선활동

(66)

60 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

구분 70년대 80년대 90년대 2000년대

기술 개발 동향 기술 개발 동향

•Endless Rolling Reheating Furnace

연소제어기술 치수 및

형상제어기술제어냉각기술 Roughing

Mill

Finishing Mill

Cooling

고정도 폭제어기술

• 전동AGC -두께 자동제어

• API-X42,46

• 유압AGC -PC확대

-All On Line sys’

• API-X52~60

• 형상제어설비 및 기술개발 -Schedule Free -Process Metallurgy

• API-X65~X80

• 저온인성보증

• 내HIC용 강재

•차세대구조용강 (초세립강)

(67)

숙련형성의 사례 분석

. 61

(68)

62 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(69)

숙련형성의 사례 분석

. 63

(70)

64 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(71)

숙련형성의 사례 분석

. 65

(72)

66 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

OJT Off JT

SD 지원방향

LINE 중심

본인 중심

Staff 중심 OJT Off JT

SD 지원방향

LINE 중심

본인 중심

Staff 중심

(73)

숙련형성의 사례 분석

. 67

기업 및 개인의 성장발전 부서목표의 달성

업무의 자주적 관리

O J T 업적의 향상

업무수행능력 향상

팀(조직)의 활성화

근무의욕 향상 기업 및 개인의 성장발전

부서목표의 달성

업무의 자주적 관리

O J T 업적의 향상

업무수행능력 향상

팀(조직)의 활성화

근무의욕 향상

(74)

68 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(75)

숙련형성의 사례 분석

. 69

(76)

70 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(77)

숙련형성의 사례 분석

. 71

(78)

72 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(79)

숙련형성의 사례 분석

. 73

(80)

74 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(81)

숙련형성의 사례 분석

. 75

(82)

76 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(83)

숙련형성의 사례 분석

. 77

(84)

78 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(85)

숙련형성의 사례 분석

. 79

(86)

80 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(87)

숙련형성의 사례 분석

. 81

(88)

82 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(89)

숙련형성의 사례 분석

. 83

(90)

84 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(91)

숙련형성의 사례 분석

. 85

(92)

86 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(93)

숙련형성의 사례 분석

. 87

(94)

88 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

주 그림에 표시된 ( )의 승진 연한은 최소 자격년 수를 의미함.

(95)

숙련형성의 사례 분석

. 89

(96)

숙련형성 활성화를 위한 시사점

. 91

(97)

92 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(98)

숙련형성 활성화를 위한 시사점

. 93

(99)

94 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(100)

숙련형성 활성화를 위한 시사점

. 95

(101)

96 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(102)

참고문헌 97

(103)

98 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(104)

참고문헌 99

(105)

100 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(106)

참고문헌 101

(107)

102 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(108)

Abstract 103

(109)

104 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(110)

Abstract 105

(111)

106 신기술 도입에 따른 작업조직 변화와 근로자 숙련형성

(112)

Abstract 107

(113)

한국직업능력개발원

참조

관련 문서

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