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1. 개인정보의 수집 및 이용에 대한 동의

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Academic year: 2022

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(Effective Date: 2016Jan14) 1

개인정보 처리에 관한 동의서 (입사지원자용)

한국화이자제약 주식회사 귀중

본인은 아래의 내용을 확인하고, 한국화이자제약 주식회사(이하 “회사”라고 합니다)가 다음과 같이 본인의 개인정보를 처리(수 집, 이용, 제공 등)하는 것에 동의합니다.

1. 개인정보의 수집 및 이용에 대한 동의

(1) 일반 개인정보의 수집 및 이용에 대한 동의

● 필수적 수집 및 이용

수집 항목

 성명, 현주소, 전화번호, 휴대전화번호, 전자우편주소, 생년월일

 병역사항

 학력사항 (입학시기, 졸업시기, 학교명, 소재지, 졸업구분, 전공)

 면허 및 자격사항 (면허 및 자격내용, 등급, 취득일, 유효일, 증서번호, 인가번호, 인가관청)

 경력사항 (근무기간, 근무처, 근무부서, 직위, 담당업무) 수집 및

이용목적  입사지원 행정 처리 및 입사자 채용업무 보유 및

이용기간

관계 법령의 규정에 따라 직원의 개인정보를 보존할 의무가 있는 경우가 아닌 한, 입사지 원자의 개인정보는 수집 및 이용 목적을 달성할 때까지 보유 및 이용합니다.

● 동의 거부권 및 불이익

입사지원자는 위와 같은 개인정보의 수집 및 이용을 거부할 수 있습니다. 다만, 이러한 개인(신용)정보 수집 및 이용에 동의 하지 않을 경우 입사지원 행정 처리가 원활하지 않을 수 있습니다.

본인은 회사의 개인정보 수집 및 이용에 관한 설명을 모두 이해하였고, 이에

☐ 동의합니다 ☐ 동의하지 않습니다

(2) 민감정보 수집 및 이용에 대한 동의

● 선택적 수집 및 이용

수집항목

 보훈대상 사항 (여부, 보훈구분, 보훈번호, 보훈자 관계, 보훈관청)

장애 관련 정보

수집 및 이용목적

 보훈 대상자 확인 및 처우 제공

 장애 대상자 확인 및 처우 제공 보유 및

이용기간

관계 법령의 규정에 따라 직원의 개인정보를 보존할 의무가 있는 경우가 아닌 한, 직원의 개인정보는 수집 및 이용 목적을 달성할 때까지 보유 및 이용합니다.

● 동의 거부권 및 불이익

입사지원자는 민감정보 수집 및 이용을 거부할 수 있으며, 동의한 이후에도 언제든지 이를 철회할 수 있습니다. 다만 거부할 경우에는 입사지원 행정 처리가 원활하지 않을 수 있습니다.

본인은 회사의 민감정보 수집 및 이용에 관한 설명을 모두 이해하였고, 이에

☐ 동의합니다 □ 동의하지 않습니다

2. 개인정보의 제3자 제공 동의

(1) 일반 개인정보의 제3자 제공에 대한 동의

회사는 입사지원자의 개인정보를 다음과 같이 제3자에게 제공합니다.

(2)

(Effective Date: 2016Jan14) 2

● 필수적 제공

제공받는 자 제공받는 자가

소재하는 국가 제공정보 이용목적 제공항목 보유 및

이용기간

Pfizer Inc.

미국

Workday Recruit 데이 터의 관리 및 보관

 성명, 현주소, 전화번호, 휴대 전화번호, 전자우편주소, 생년 월일

 병역사항

 학력사항 (입학시기, 졸업시기, 학교명, 소재지, 졸업구분, 전 공)

 면허 및 자격사항 (면허 및 자 격내용, 등급, 취득일, 유효일, 증서번호, 인가번호, 인가관청)

 경력사항 (근무기간, 근무처, 근무부서, 직위, 담당업무)

관계 법령의 규 정에 따라 직원 의 개인정보를 보존할 의무가 있는 경우가 아 닌 한, 직원의 개인정보 이용 목적을 다할 때 까지

● 동의 거부권 및 불이익

입사지원자는 개인정보의 제3자 제공을 거부할 수 있으며, 동의한 이후에도 언제든지 이를 철회할 수 있습니다. 다만, 이러 한 개인정보 제 3자 제공에 동의하지 않을 경우 입사지원 행정 처리가 원활하지 않을 수 있습니다.

본인은 회사의 일반 개인정보의 제3자 제공에 관한 설명을 모두 이해하였고, 이에 (☐동의합니다. ☐ 동의하지 않습니다.)

참조

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