중국 채용시장의 이해 와 현지 취업전략

중국 채용시장의 이해 와 현지 취업전략

’17.10.23~24

사람과 일터의 가치를 높여주는

인적자원 개발·평가·활용 지원 중심기관

대한민국 고용노동부 산하 공공기관

1982년 설립

한국 내 인적자원개발 지원을 위한 다양한 공공 서비스 제공

한국산업인력공단 소개

평 생 직 업

능 력 개 발

외 국 인 고 용 지 원 국 가 자 격 시 험

국 제 협 력

해 외 취 업

기 능 장 려

한국산업인력공단 소개

Contents

월드잡 플러스 내 중국 채용동향

Ⅱ

중국 취업 준비 전략

Ⅲ

해외취업 준비 TIP

Ⅳ

Ⅰ 중국 고용시장의 이해

중국 고용시장의 이해

Ⅰ

2017 중국경제

○ 중국 정부는 2017년 중국 경제의 ‘성장’보다 ‘안정’을 강조 - 투자, 소비, 대외무역, 공업, 서비스 업 등 주요경제지표가 성장세 - 향후 공급과잉을 규제하고 질적 성장에 중점을 둘 전망

→ 환경, 운송 등 서비스 부문 발전

vs 제조업 투자 감소 및 이에 따른 석유∙천연가스, 광업, 철금속 투자 감소 ○ 외국 자본이 인건비가 중국보다 저렴한 인근 동남아 국가로 생산기지 이전 → 중국은 세계의 공장에서 세계의 시장 으로

○ 국가부채(세계 2위), 부동산 거품 등 금융 리스크 존재 ○ 한-중 관계는 사드배치 등 외교적 해결 필요

중국 고용시장의 이해

Ⅰ

2017 중국경제

○ 중국 내 서비스업 및 유통업 분야 한인진출기업

- 온라인 영업MD, 현지 유통 관리직, 수출입/해외영업원 등 → 중국과의 문화 차이로 인해 한국인재를 선호

○ 과학 기술, IT, 전기전자 등 첨단 분야 제조업 - 엔지니어, 생산관리자 등

→ 고급인재를 적극 유치하고자 하는 정부 정책으로 비자 취득에 용이 → 연봉 등 근로조건 고려시 한국에서의 경력 보유자가 취업에 유리

Ⅰ

국가별/연도별 구인 현황

구분

(명) 계 중국 일본 미국 UAE 호주 캐나다 카타르 싱가포르 기타

계 38,710 2,667 11,423 5,270 1,488 2,838 1,689 514 1,253 11,568 2013 6,212 352 1,234 541 329 737 599 70 151 2,199 2014 6,722 345 1,737 642 384 587 343 138 195 2,351 2015 7,755 618 1,961 794 438 644 242 150 396 2,512 2016 9,363 720 2963 1748 230 489 367 132 292 2422

2017.6. 8,658 632 3,528 1,545 107 381 138 24 219 2,084

월드잡 플러스 내 중국 채용동

Ⅱ 향

Ⅰ

직종별 구인현황

월드잡 플러스 내 중국 채용동

Ⅱ 향

구분

(명) 합계(①+②) IT 의료 기계/금속 전기/전자 건설/토목 사무/서비스 기타

합계 1,352 133 4 87 14 15 988 111

①2017.6 632 60 2 82 4 3 433 48

②2016 720 73 2 5 10 12 555 63

③2016.6 304 37 2 4 8 6 230 17

중국 취업 준비 전략

Ⅲ

중국

주요 인재 요구상

중국어 구사자 우대

중간관리자급 이상 또는 전문직 인력 선호

비자

서비스업(교육강사)/현지 진출기업 중간관리자/IT전문인력

중국 취업 전 알아야 할 사항이 무엇인가요? 유망직종

취업전반 TIP

외국인 취업허가제 실시(‘17.4~)

기존 Z비자

(대졸 이상, 유관경력 2년 이상 필수)

외국인력 점수등급제

(연봉, 학력, 경력, 나이 등을 종합 평가하여 A등급/B등급/C등급 인재로 구분)

중국 취업 준비 전략

Ⅲ

정부 해외 취업지원사업(K-Move)안내

• 찾아가는 해외취업 설명회, 멘토링

• 해외취업전략설명회, 해외취업아카데미 (서울K-Move센터)

• 해외취업성공장려금

• K-Move 멘토링

• K-Move센터(서울/전 세계 14개 도시에 개소)

• 민간알선업체 지원서비스

• K-Move 스쿨

• 해외취업패키지사업(글로벌리크루트 사)

• 월드잡플러스(www.worldjob.or.kr)

• 해외취업가이드북(일본, 미국, 싱가포르, UAE) 1.준비단계

2.정보제공

3.맞춤형교육(연수)

4.일자리매칭(알선)

5.사후관리

충분한 시간을 가지고 미리 준비

글로벌 마인드 글로벌 인재 해외취업 목적을 분명하게 설

정하라

설명회, 박람회 참석으로~

내게 유리한 국가와 직종 선택

외국어 구사능력 향상, 비자발급 등에 상당시간 소요 전공, 적성, 유망직종 등 고려

해외에서 왜 일하고 싶은가?

해외취업으로 얻고 싶은 것이 무엇인가?

이문화에 대한 개방적인 마음가짐

한인 네트워크 등 현지 생활에 도움이 될 정보 수집

해외취업 준비 TIP

Ⅳ

해외취업 준비 TIP

Ⅳ

유의할 사항

근로조건의 문서화

01 근로조건, 구인처는 본인이 직접 살펴보고 계약은 문서화 해둘 것

약속보다 낮은 연봉과 환경 속에서 단순 업무를 하는 사례가 있으니 주의

알선업체 이용 시

02 과도한 알선료 및 부대비용을 요구하는 알선업체를 유의하라 정식 국외유로직업소개업체 등록여부 확인(워크넷)

취업비자 확인

03 ‘일단 관광비자로 입국해서 현지에서 취업비자를 따자‘

취업비자를 받고 출국!

(워킹홀리데이 등 일부 합법적 취업가능 비자 제 외)

NO

목표 구체화

04 커리어 개발, 글로벌기업 진출 등 해외취업 목표를 구체화

(예) 글로벌 기업에 진출하고 싶은 구직자는 홍콩, 싱가포르, 중동 국가가 적절하다. 이러한 구직자가 베트남, 멕시코 등 한국 진출기업에 주로 취업하는 국가로 가면 실망할 수 있다.

해외취업 준비 TIP

Ⅳ

월드잡플러스 www.worldjob.or.kr 서울/부산 K-Move센터

고객센터 1577-9997

해외취업지원 _{도움이 필요하다면?}

감사합니다.