○ 법인의 감사는 당해 법인과 시설에 대하여 매년 1회 이상 감사를 실시
○ 시설장과 수입원 및 지출원이 사망하거나 경질된 때에는 그 관장에 속하는 수입, 지출, 재산, 물품 및 현금 등의 관리 상황을 감사함
※ 감사 시 전임자가 입회하여야 하며, 전임자가 입회할 수 없는 경우에는 그 전임자 가 지정하거나 법인의 대표이사가 관계 직원 중에서 지정한 입회인을 입회하게 함
○ 감사 후 감사보고서를 작성하여 법인 이사회에 보고하며, 재산상황 또는 업무집행 에 관하여 부정 또는 불비한 점이 발견된 때에는 시·군·구청장에게 보고
○ 감사보고서에는 감사가 서명 또는 날인하여야 함 [감사보고서 : 별지 제23호 서식 참조]
붙임 자료
<붙임 1 : 사회복지법인 설립허가신청서> - 사회복지사업법 시행규칙 [별지 제7호 서식] <개정 2012.8.3>
사회복지법인 설립허가 신청서
(앞쪽)
접수번호 접수일 허가일 처리기간 17일
`
(대표자)신청인
성명 생년월일
주소 전화번호
법인
법인의 명칭
주된 사무소의 소재지 전화번호
설립 목적 사업의 종별
`
자산
기본재산
사업용목적
종류 규모 평가액
(천원) 연간수익액
(천원) 출연자
계
수익용
계 보통재산
종류 수량 가액(천원)
임직원 임원
직위 임기 성명 생년월일 주소
직원 총 인원 명 사회복지사자격증 소지자 수 명
「사회복지사업법」 제16조, 같은 법 시행령 제8조 및 같은 법 시행규칙 제7조제1항에 따라 사회복지 법인 설립허가를 신청합니다.
년 월 일
신청인 (서명 또는 인)
인천광역시장
귀하210㎜×297㎜[백상지 80g/㎡]
(뒤쪽)
신청인 (대표자) 제출서류
1. 설립취지서 1부 2. 정관 1부
3. 재산출연증서 1부
4. 재산의 소유를 증명할 수 있는 서류 1부(「전자정부법」 제36조제1항에 따른 행정정보의 공동이용을 통하여 소유권에 대한 정보를 확인할 수 있는 경우에는 그 확인으로 첨부서류 를 갈음합니다)
5. 재산의 평가조서 1부(「부동산 가격공시 및 감정평가에 관한 법률」에 따른 감정평가 업자의 감정평가서를 첨부하되, 개별공시지가 확인서로 첨부서류에 대한 정보를 확인할 수 있는 경우에는 그 확인으로 첨부서류를 갈음합니다)
6. 재산의 수익조서 1부(수익용 기본재산을 갖춘 경우만 첨부하며, 공인된 감정평가기관의 수익증명 또는 수익을 증명할 수 있는 기관의 증빙서류를 첨부하여야 합니다)
7. 임원의 취임승낙서 및 이력서 각 1부
8. 「사회복지사업법」 제18조제2항 각 호의 어느 하나에 해당하는 기관으로부터 받은 이 사 추천서 1부
9. 임원 상호간의 관계에 있어 「사회복지사업법」 제18조제3항에 저촉되지 아니함을 입 증하는 각서 1부
10. 설립 해당 연도 및 다음 연도의 사업계획서 및 예산서 각 1부
수수료 없음
담당 공무원 확인사항
1. 건물등기부 등본 2. 토지등기부 등본 3. 개별공시지가 확인서
처리 절차
이 신청서는 아래와 같이 처리됩니다.
신청인 경유기관 처리기관
시ㆍ군ㆍ구(10일) 시ㆍ도(17일)
사회복지법인 설립허가
신청서 작성ㆍ제출 ▶ 접수 및 검토보고서 작성 ▶ 접수
▼ 신청내용 확인
▼ 사회복지법인 설립허가증
발급 ◀
사회복지법인 설립허가증
수신 ◀
사회복지법인 설립허가 (허가증 작성)
<붙임 2 : 설립취지서>
설 립 취 지 서
1. 법인설립취지
○
○
2. 사업내용
○
○
○
※ 작성요령
- 설립취지를 간략 명료하게 정리하여 기재
- 설립취지에 따른 목적사업을 개조 식으로 기재함
- 설립취지서 작성이 어려울 때는 발기인 회의록으로 대체하여도 무방함
첨부서류 : 1. 발기인 회의록 1부 2. 설립발기인명단 1부.
<붙임 3 : 발기인 총회 회의록 (예시)>
발기인 총회 회의록 (예시)
○ 회의일시 : ○○년 ○○월 ○○일 ○○시 ~ ○○시
○ 회의장소 : ○○시ㆍ도 ○○구 ○○동 ○○빌딩 ○○층
○ 참 석 자 : 발기인 ○○명
○ 의 제 : 1. 정관의 심의·의결 2. 임원선출
3. 재산출연사항 4. 사업계획 등
- 발기인 대표선출 : ○○○을 만장일치로 선출함
- 200○년 ○○월 ○○일 ○○시 가칭 사회복지법인 ○○○ 복지재단설립을 위한 발기인 총회를 개최, 발기인 전원이 참석하여 발기인대표 ○○○의 사회로 개회를 선언하다.
- 발기인대표
법인설립취지와 목적사업을 설명하고 정관 안건 상정 - ○○○
※ 의제별로 구체적인 토의사항을 발표자 순서대로 기록정리함.
- 이상으로 가칭 “사회복지법인 ○○○○의 설립 발기인총회를 모두 마치겠습니다.
위 결의를 명확히 하기 위하여 회의록을 작성하여 발기인 전원이 다음에 기명하고 인감날인 한다.
200○년 ○○ 월 ○○ 일
가칭 사회복지법인 ○○○○○○
발 기 인 ○○○ 인 발 기 인 ○○○ 인 발 기 인 ○○○ 인
<붙임 4 : 설립 발기인명단>
설립 발기인 명단
연번 직위 성 명 주민번호 주소 약 력
(간략히) 비 고 (핸드폰)
<붙임 5 : 사회복지법인 정관 (예시)>
사회복지법인 ○○○○○ 정관
(예시)인가 2013. 1. 00.
인가 2013.10. 00.
제1장 총 칙
제 1조 (목 적 ) 이 법인은 ···법의 규정에 의한 ···을 수행함으로써 ···함을 목적으로 한다.
(비고) 1) 당해 법인의 특성에 따라 목적을 개괄적으로 기재한다.
제 2조 (명 칭 ) 이 법인의 명칭은 “사회복지법인” ○○○회ㆍ원ㆍ단(이하 “법인 회ㆍ원ㆍ단”이라 한다) 이라 칭한다.
(비고) 1) 다른 법인과의 명칭상의 혼동을 피하기 위하여 다른 법인과 유사하거나 동일한 명칭은 가급적 사용하지 않도록 한다. ※ 이하 “법인” 이라 칭한다.
제3조(사무소의 소재지) ① 이 법인의 주된 사무소는 인천광역시 ○○구 ○○로 ○○길 00에 둔다.
② 이 법인은 민법 제50조의 규정에 의하여 다음과 같은 분사무소(지부)를 둔다.
1．○○○분사무소 : ○○시·도 ○○○시·군·구 ○○○읍·(리) ○○번지 2．○○○분사무소 : ○○시·도 ○○○시··구 ○○○읍·(리) ○○번지 (비고) 1) 분 사무소가 없는 경우에는 제2항은 필요하지 않다.
2) 사무소의 소재지는 소재지번까지 구체적으로 기입한다.
제4조(사업의 종류) 이 법인은 제1조의 목적을 달성하기 위하여 다음의 사업을 수행한다.
1. 국민기초생활보장법에 제7조1항1호에 의한 저소득층에 대한 생계급여 지원 사업 2. 국민기초생활보장법 제7조1항3호에 의한 저소득층에 대한 의료급여 사업
2. 노인복지법 제○○조의 노인의료복지지설 중 무료노인요양시설 운영 3. 아동복지법 제○○조의 아동양육시설
4. 그 밖에 이 법인 목적달성에 필요한 사업
(비고) 1) 각종시설 운영사업은 사회복지관계 법령에서 정하는 시설명칭을 사용(영리사업이 포함되지 않도록 함) 제2장 자산 및 회계
제1절 자 산
제5조(자산구분) ① 이 법인의 자산은 기본재산과 보통재산으로 구분하되, 기본재산은 목적사업용 기본재산 과 수익용 기본재산으로 구분하여 관리한다.
② 기본재산은 다음 각호의 재산으로 하며, 평가가액에 변동이 있을 때에는 지체없이 정관 변경의 절차를 밟아야 한다.
1. 설립당시 기본재산으로 출연한 재산 2. 부동산
3. 이사회의 결의에 의하여 기본재산으로 편입된 재산
③ 기본재산의 목록과 평가가액은 “별지 1”과 같다.
④ 기본재산 이외의 모든 재산은 보통재산으로 한다.
(비고) 1) 설립당초의 기본재산은 반드시 별표의 기본재산 목록에 등재되어야 한다.
2) 시설운영을 목적으로 하지 않고 일정한 출연재산에서 얻어지는 과실로서 보호대상자에 대한 단순한 지원 등 사회복지사업을 지원하는 것을 목적으로 하는 경우에는 목적사업용 기본재산과 수익용 기 본재산으로 구분하지 아니한다.
3) 기본재산의 목록은 정관의 일부로서 간인 필요
제6조(자산의 관리) ① 기본재산을 매도·증여·교환·임대 또는 담보에 제공하거나 그밖의 권리의 포기, 의무 본문
“항”이라 명명
“호”라 명명
의 부담 등의 처분을 하고자 하는 때에는 이사회의 의결을 거쳐 주무관청의 사전허가를 얻어야 한다.
② 법인이 매수․기부채납․후원 등의 방법으로 재산을 취득한 때에는 지체없이 이를 법인의 재산으로 편입 조치하여야 한다.
③ 제2항의 재산을 취득한 경우 법인은 그 취득사유, 취득재산의 종류․수량 및 가액을 매년 1월말까지 전년 도의 재산취득상황을 주무관청에게 보고하여야 한다.
④ 법인이 보건복지부령이 정하는 금액이상을 장기차입하고자 하는 때에는 주무관청의 허가를 받아야 한다.
⑤ 기본재산과 보통재산의 운영과 관리에 관하여는 법령과 이 정관에 따로 정한 경우를 제외하고는 별도의 규정이 정하는 바에 의한다.
제7조(경비와 유지방법) 이 법인의 운영비는 기본재산에서 발생하는 과실, 수익사업의 수익금, 기부금과 그 밖의 수입으로 충당한다.
제2절 회 계
제8조(회계의 구분 등) 이 법인의 회계는 법인에 속하는 법인 일반회계와 시설운영에 속하는 시설회계, 수 익사업에 속하는 수익사업회계로 구분한다.
제9조(회계의 처리) 이 법인의 회계처리는 사회복지사업법 및 관계법규에서 따로 정한 경우를 제외하고는 별도의 규정이 정하는 바에 따른다.
제10조(회계연도) 이 법인의 회계연도는 정부의 회계연도에 따른다.
제11조(사업계획 및 예산) 이 법인의 매 회계연도의 사업계획 및 예산은 대표이사가 매 회계연도 개시 1월전 에 이사회의 의결을 “사회복지법인재무․회계규칙(보건복지부령)”이 정하는 서류를 첨부하여 주무관청에 제출하 여야 한다.
제12조(사업실적 및 결산) 이 법인의 매 회계연도의 사업실적 및 결산은 회계연도가 끝난 후 1월 이내에 대 표이사가 작성하여 감사의 감사를 거친 후 이사회의 의결을 거쳐 “사회복지법인재무․회계규칙(보건복지부 령)”이 정하는 서류를 첨부하여 주무관청에 제출하여야 한다.
제13조(잉여금의 처리) 이 법인의 매회계년도 결산 잉여금은 차입금 상환 또는 다음 회계연도에 이월 사용하 는 것을 원칙으로 하되, 이사회의 결의에 의하여 특정한 사업을 위한 기금으로 적립할 수 있다.
제14조(예산외의 채무부담) 수지예산으로서 정한 것 이외의 의무부담 또는 권리의 포기는 이사회의 의결을 거쳐야 한다.
제3장 임 원 제15조(임원의 종류와 정수) 이 법인은 다음의 임원을 둔다.
1. 대표이사 1인 2. 상임이사 1인
3. 이사 9인(대표이사 및 상임이사 포함) 4. 감사 2인
(비고) 1) 대표이사의 명칭은 회장 등의 명칭을 붙이는 것도 가능
2) 상임이사의 직이 필요한 때에는 상임이사를 두되, 필요가 없는 때에는 두지 아니하여도 됨 3) 이사의 정수는 5인 이상 감사는 2인 이상이어야 하나 업무의 심의에 적정한 수를 확정적으로 기재
(약간인 또는 5인 이상 10인 이하 등으로 표기하지 않도록 함) 제16조(임원의 선임) ① 대표이사, 이사 및 감사는 이사회에서 선출한다.
② 상임이사는 대표이사가 선임된 이사 중에서 지명하여 이사회의 의결을 거쳐 선임한다.
③임원을 임면하는 경우에는 보건복지부령이 정하는 바에 의하여 지체없이 이를 주무관청에 보고하여야 한다.
(비고) 1) 대표이사는 선임된 이사 중에서 호선하여도 가능 2) 상임이사가 없는 때에는 제2항은 필요 없음 3) 상임이사의 선임방법은 달리하여도 됨
제17조(임원선임의 제한) ① 이 법인은 이사 상호간의 관계에 있어서 사회복지사업법 제18조제3항의 규 정에 의한 “특별한 관계에 있는 자”가 이사현원의 5분의 1을 초과할 수 없다.
② 감사는 감사 상호간 또는 이사와의 관계에 있어서 사회복지사업법 제18조제3항의 규정에 의한 “특별 한 관계에 있는 자”가 아니어야 한다.
제18조(임원의 임기 등) ① 이 법인의 대표이사 및 이사의 임기는 3년으로 하고 감사의 임기는 2년으로 하되, 연임할 수 있다.
② 임원중 결원이 생긴 때에는 2월이내에 보충하여야 하며, 임기가 만료되는 임원의 후임자는 임기만료 1 월 이전에 선임하여야 한다.
(비고) 1) 임원의 법정임기를 초과하여 종신직으로 하는 것 등은 불가하다.
제19조(임원의 결격사유) ① 사회복지사업법 제19조 제1항 각호의 1에 해당하는 자는 법인의 임원이 될 수 없다.
② 법인의 임원이 제1항의 사유에 해당할 때에는 그 직을 상실한다.
제20조(임원의 해임) ① 이 법인은 그의 임원에 대하여 사회복지사업법 제22조의 규정에 의한 시․도지사 의 해임명령을 받은 때에는 지체없이 해임하여야 한다.
② 이 법인은 그의 임원이 다음 각호의 1에 해당할 때에는 이사회의 의결을 거쳐 해임할 수 있다.
1. 법령, 법인의 정관 또는 규정에 위반한 때
2. 고의 또는 중대한 과실로 법인에 상당한 손해를 끼친 때
3. 직무태만․품위손상 기타 사유로 인하여 임원으로서 적당하지 아니하다고 인정되는 때 4. 기타 임원으로서의 능력이나 자질이 현저히 부족하다고 판단되는 때
제21조(임원의 직무) ① 대표이사는 이 법인을 대표하고, 제반사무를 총괄하여 이사회의 의장이 된다.
② 상임이사는 대표이사를 보좌하고, 대표이사가 사고가 있는 때에는 그 직무를 대행한다.
③ 이사는 이사회를 구성하고, 이사회의 권한에 속하는 사항을 심의·의결한다.
④ 대표이사 유고시에는 대표이사가 지명하는 이사가 대표이사의 직무를 대행한다. 다만, 대표이사가 직무 대행자를 지명하지 못한 경우에는 나머지 이사 중에서 연장자 순으로 그 직무를 대행한다.
⑤ 감사는 다음의 직무를 행한다.
1. 이 법인의 재산상황과 회계를 감사하는 일
2. 이사회의 운영과 그 업무에 관한 사항을 감사하는 일
3. 제1호 및 제2호의 감사결과 부정 또는 불비한 점이 있음을 발견하는 때에는 이를 이사회와 주무관청 에 보고하는 일
4. 제3호의 보고를 하기 위하여 필요한 때에는 이사회의 소집을 요구하는 일
5. 그밖에 이사회 운영과 그 업무에 관한 사항에 대하여 이사회에 참석하여 의견을 진술하는 일 (비고) 1) 상임이사가 없는 경우에는 제2항은 불필요하나, 이 경우 직무대행자를 별도 규정하여야 한다.
제22조(대표권의 제한) 이 법인의 대표이사이외의 이사는 이 법인을 대표하지 않는다.
제23조(임원의 대우) 이 법인의 상임이사를 제외한 임원은 명예직으로 하되, 예산의 범위 안에서 임원의 활 동에 필요한 실비를 지급할 수 있다.
제24조(겸직금지) ①이사는 이 법인의 시설장을 제외한 직원을 겸할 수 없다.
②감사는 이 법인의 이사, 시설장 또는 직원을 겸할 수 없다.