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주토론토총영사관 단기 업무보조원 행정직원 모집

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Academic year: 2022

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(1)

주토론토총영사관 단기 업무보조원 행정직원 모집

주토론토대한민국총영사관에서는 다음과 같이 임시직 행정직원을 채용하 고자 하니 많은 응모를 바랍니다.

년 월 일 2021 7 21 주토론토대한민국총영사관

채용 직종 인원

1. ,

채용직종 채용인원 계약기간 비 고

단기 업무보조원 명 약 개월 월부터 근무 예정

이번 채용은 단기 업무보조원 채용임에 따라 현지 채용을 원칙으로 하며 이에 따라 귀부임

,

여비 항공료 및 임시체제비 는 미지원 대상임을 유의 바람( ) .

채용대상 직무 2.

한국주간 행사 준비 및 개최 지원

지원 자격

3.

캐나다 체류 및 재외공관 행정직원 규정 제 조 등에 따른 재외공관 근 무에 결격사유가 없는 자

영어 및 한국어 의사소통이 원활한 자

해외이주법상 제 조 및 제 조 상 해외이주신고 대상자는 해외이주신고를 마친 자

남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

장애인복지법 시행령 제 조에 따른 장애인 또는 국가유공자 등 예우 및

(2)

지원에 관한 법률 시행령 제 조 제 항에 따른 상이등급 기준 이상자 우대 컴퓨터 활용 능력 한글 워드 엑셀 파워포인트 보유자

재외공관 행정직원 규정 제 조7

※ 「

다음 각호에 해당하는 자는 행정직원으로 채용될 수 없다 외국인으로서 현지 해당기관으로부터

.

다음 각호와 여사한 사실이 있는 것으로 확인된 자의 경우에도 행정직원으로 채용될 수 없다

.

피성년후견인 또는 피한정후견인 1.

파산자로서 복권되지 아니한 자 2.

3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정한 후 년을 경과하지 아니한 자 5 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 년을 경과하지 아니한 자

4. 2

금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 5.

법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 6.

징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 년을 경과하지 아니한 자

7. 5

징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 년을 경과하지 아니한 자

8. 3

기타 해외여행에 결격사유가 있는 자 9.

해외이주법 제 조 및 제 조4 6

※ 「

제 조 해외이주의 종류

4 ( ) 이 법에 따른 해외이주의 종류는 다음 각 호와 같이 구분한다. 연고이주 혼인 약혼 또는 친족 관계를 기초로 하여 이주하는 것

1. : ㆍ

무연고이주 외국기업과의 고용계약에 따른 취업이주 제 조제 항에 따른 해외이주알선업자가 이

2. : , 10 3

주대상국의 정부기관 이주알선기관 또는 사업주와의 계약에 따르거나 이주대상국 정부기관의 허ㆍ 가를 받아 행하는 사업이주 등 제 호 및 제 호 외의 사유로 이주하는 것1 3

현지이주 해외이주 외의 목적으로 출국하여 영주권 또는 그에 준하는 장기체류 자격을 취득한 사 3. :

람의 이주 제 조 해외이주신고

6 ( ) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 대통령령으로 정하는 바에 따라 외교 부장관에게 신고하여야 한다.

연고이주 또는 무연고이주를 하려는 사람 1.

현지이주를 한 사람 2.

보수 수준 4.

기본급 월 캐불 상여금 주거보조비 없음

기타 재외공관 행정직원 운영지침 적용

채용방법 및 일정

5.

(3)

가 채용 방법 차 서류전형

행정직원 채용지원서 경력 및 재직증명서 자격증 영어능력증명서 등 제출 서류로 서면 심사

차 면접시험

서류전형 합격자를 대상으로 면접을 통해 직무수행에 필요한 능력을 종합평가

나 채용 일정 변동 가능

서류전형 합격자 발표 및 면접일시 통보 수 금 중 예정변경가능 합격자에게만 개별 통보

면접시험 월 금 기간 중

최종 채용후보자 발표 당사자 개별 통지 월 중

채용후보자는 본부로부터 채용 승인을 받은 후 최종 채용 확정

지원서류 접수 6.

가 접수기간 수 금 까지 토론토 시간 기준 나 접수방법 주토론토총영사관 대표 이메일로만 접수

이메일 주소

제출 서류 7.

채용지원서 부 <별첨 서식1>

개인정보제공 이용 동의서 부 <별첨 서식2>

자기소개서 국문 <별첨 서식3>

기타 해당자에 한하여 제출

(4)

관련 경력증명서 또는 재직증명서 사본 부 자격증 영어 능력 증명서 사본 등

기타 자신의 소개에 필요한 자료

유의사항 8.

채용 일정은 당관 사정에 따라 변경될 수 있으며 각 단계 심사 후 결과는 합격자에게만 개별 통보합니다

제출서류는 일체 반환하지 않으며 서류내용이 사실과 다른 경우 채용이 취소될 수 있습니다

별첨 서식에 따라 서류를 제출 바랍니다 서식을 변형하거나 새로운 서식에 따라 작성 및 제출하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다

적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다

면접 최종 합격자가 채용절차 진행 중 불가피한 사유로 근무를 희망 하지 않거나 신원조회 결과 또는 신체검사 결과 부적격자로 판단되어 합격이 취소되는 경우 면접시험 차순위자를 채용할 수 있습니다

이력서에 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다 기재착오 또는 누락으로 연락이 되지 않아 발생하는 불 이익은 일체 응시자의 책임입니다

첨부 채용지원서 부

개인정보제공 이용 동의서 부 자기소개서 부 끝

(5)

별첨

< >

서식1

단기 업무보조원 채용지원서

인적사항 1.

지원공관 주토론토총영사관 지원직종 단기 업무보조원

성 명 현주소

연락처 (본인휴대폰)

E-mail 비상연락처

( )

교육사항 2.

* 지원직무 관련 교육받은 경력 연수프로그램 등 을 기입해 주십시오( ) .

* 공공기관 블라인드 채용 원칙에 따라 지원자의 학교명은 기입할 수 없습니다.

학력 교육구분/ 과목명 및 교육과정 교육기간 및 기관

소재국가

( )

예시 학사과정 석사과정 어 학원: , , ( )

직무관련 주요내용

자격사항 어학 외

3. ( )

* 지원직무 관련 국가기술 전문자격 국가공인민간자격을 기입해 주십시오/ , .

자격증명 발 급 기 관 취득일자 자격증명 발 급 기 관 취득일자

(6)

자격사항 어학

4. ( )

* 지원공관 또는 직무에 관한 어학관련 사항을 기입해 주십시오.

외국어 구사수준 어학시험점수

여부 시험명/ 점수 또는 등급 취득일자

여타 경험 혹은 경력사항 5.

* 지원직무 관련 경험 혹은 경력사항을 기입해 주십시오.

구분 소속조직 역할 활동기간 활동내용

경험 경력

경험 경력

경험 경력

경험 경력

* 직무활동, 동아리 동호회/ , 팀 프로젝트 연구회 재능기부 등 직무와 관련된 주요 활용을 서술하여 주십시오, , .

비고 6.

* 지원직무 관련 본인의 소견이나 향후 계획 등을 기입해 주십시오.

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

년 월 일

지 원 자 : 인( )

(7)

서식

< 2>

개 인 정 보 제 공 이 용 동 의 안 내 ․

주토론토대한민국총영사관은 단기 업무보조원 채용을 위해 아래와 같이 개인정보를 수집합니다

개인정보 수집 이용목적

행정직원 채용 심사 관련 자료 수집

개인정보 수집항목

성명 생년월일 학력 경력 등에 관한 사항 등

개인정보의 보유 및 이용기간

채용심사기간에만 보유 이용 보관됩니다

동의 거부 및 동의 거부시 불이익 내용

개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다 다만 동의하지 않을 경우 채용심사 대상에서 제외됩니다

개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )

고유식별정보 생년월일 처리에 동의하십니까 동의함( ) ? ( ), 동의하지 않음( )

성명 : (서명) 생년월일 :

(8)

서식

< 3>

자 기 소 개 서

지원동기 지원직무 관련 본인의 소견 업무에 대한 각오 조직구성원으로 바람직한 태도 자기개발 , , , ,

계획 등에 대한 본인의 의견을 솔직하게 작성

공공기관 블라인드 채용 원칙에 따라 채용절차를 진행하므로 지원자의 출신지 학교명 등을 직 간, , ,

접적으로 드러내는 표현을 쓰지 않도록 유의하여 주십시오.

참조

관련 문서

‣ 가족의 소득이 요건을 갖추지 못하였거나 요건을 입증하는 서류가 없음에도 거짓된 사실을 기재하거나 위․변조된 서류를 제출하는 경우에는 관련 법령에 따라 처벌될 수 있습니다.. ‣

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응시원서 작성 시 응시자 부주의에 따른 잘못된 기재나 표기로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임임..

채용전형 시 제출한 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 서류를 반환할 수 있으며, 최종합격자 발표일로 부터 15일 이내 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있습니다.. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 신원조회조사결과 결격 사유가 발견될 경우

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