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부산지역 산업단지 여성근로자 근로실태조사
귀하의 무궁한 발전을 기원합니다.
부산광역시 출연기관인 부산여성가족개발원은 지역여성의 권익향상, 경제활동지원 등과 관련된 다양한 사업과 정책개발을 수행하고 있습니다.
본 조사는 부산지역 산업단지의 여성고용실태를 파악함으로써 재직근로자의 고용 여건 개선을 통해서 여성고용을 확대할 수 있는 정책방안을 마련하는데 필요한 기초자료를 확보하고자 시행되는 것입니다.
본 설문지에 기재된 내용은 연구 및 통계목적으로만 사용되며, 통계법에 의거 가 구 및 개인에 관한 사항은 어떠한 경우라도 공개되지 않습니다.
바쁘시더라도 성실하게 설문지의 해당되는 항목에 답변해 주시기를 부탁드립니다.
2013년 4월
▣ 연구기관 : 부산여성가족개발원 (☎ 051-330-3425)
▣ 협조기관 : 부산광역시 여성정책담당관실
▣ 조사기관 : 정음리서치
본 설문조사는 여론조사전문기관인 정음리서 치가 위탁, 실시하고 있습니다. 문의사항이 있으시면 다음의 연락처로 연락하시기 바랍니다.
* 조사기관 : 정음리서치
대 표: 서 정 훈
주 소 : 부산시 동래구 온천동 153-8번지 SK허브스카이 102-1707 전 화 : 070-4324-2670 F A X : 051-558-0622
조사일시 2013년 월 일
연락처 E-mail
거 주 지 구․군 동․면 A1-2013-0024
부산지역 산업단지 여성고용 실태조사, 2013 : 근로자
□ 다음 문항을 읽고 해당하는 번호나 내용을 기재하여 주십시오.
A. 근로조건에 관련된 질문입니다.
A1. ?
※ 상용 : 고용계약 기간이 1년 이상인 자(고용계약기간이 설정되어 있지 않은 경우 회사의 인사 관리규정의 적용을 받고 각종 수당을 받는 자도 포함).
※ 기타 : 상용근로자 이외의 모든 근로자(임시직, 일용직, 호출근로자, 파트타임).
A2. ?
A3. ?
A4. ?
A5. ?
A6. ?
A7. 1 ?
A8. ?
A9. ?
A10. ?
:
A11. ( ) ?
A12. ? ( ✔ ) .
(1) 전반적 만족도 ① ② ③ ④ ⑤
(2) 보수 및 복지 ① ② ③ ④ ⑤
(3) 고용의 안정성 ① ② ③ ④ ⑤
(4) 근무 시간 ① ② ③ ④ ⑤
(5) 노동 강도 ① ② ③ ④ ⑤
(6) 출퇴근 시간 ① ② ③ ④ ⑤
B. 산업단지 취업 및 일과 가정의 양립에 관련된 질문입니다.
B1. ?
B2.
?
B3. ?
B4. ?
① ② ③ ④ ⑤
B5. ?
① ② ③ ④ ⑤
B6.
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① ② ③ ④ ⑤
B7. ?
① ② ③ ④ ⑤
B8. ?
￭ 가족친화지원제도는 남녀근로자가 직무로 인해 출산을 억제하지 않고 직장과 가정 일을 조화롭게 수행할 수 있도록 지원하는 제도로서 탄력적 근무제도, 휴가‧휴직제도, 보육 및 돌봄 지원제도, 근 로자 지원제도, 경제적 지원제도 등이 있습니다.
구분 세부 시행제도
탄력적 근무제도 탄력적 근로시간제, 시차출퇴근제, 재택근무제, 단시간근로제, 직무공유제 등 휴가‧휴직제도 출산 전후 휴가제도, 배우자 출산휴가제, 육아휴직 제도, 유‧사산 휴가, 가족
간호 휴가 등 보육 및 돌봄 지원 제도
직장보육시설 설치 및 운영, 수유공간 및 시간 제공, 임신근로자 야간 및 휴 일 근로 금지, 보육 및 육아정보 안내 및 상담, 방과 후 아동지도 제도 운영 및 지원 등
근로자 지원제도 자기개발 및 평생학습 지원, 체력단련장 운영, 사원가족과 함께 하는 프로그 램, ‘가족사랑의 날’ 정시퇴근제도, 가족관계 교육 및 상담 등
경제적 지원제도 보육비 지원 및 보육수당 제공, 출산장려금, 학자금 지원, 주택마련비용 지 원 등
(1) 탄력적 근무제도 ① ② ① ②
(2) 휴가‧휴직제도 ① ② ① ②
(3) 보육 및 돌봄 지원 제도 ① ② ① ②
(4) 근로자 지원제도 ① ② ① ②
(5) 경제적 지원제도 ① ② ① ②
C. 여성고용확대 정책에 관련된 질문입니다.
C1. ?
① ② ③ ④ ⑤
C2. ?
C3. ?
접근성(인근 주거단지 위치, 대중교통 연계 편리 등) ① ② ③ ④ ⑤
근무환경(업무시설, 휴식공간, 주변편의시설 등) ① ② ③ ④ ⑤
근로조건(높은 보수, 적절한 근무시간 등) ① ② ③ ④ ⑤
산업특성(여성근무가능 직종의 일자리 다수) ① ② ③ ④ ⑤
C4. .
?
접근성(인근 주거단지 위치, 대중교통 연계 편리 등) ① ② ③ ④ ⑤
근무환경(업무시설, 휴식공간, 주변편의시설 등) ① ② ③ ④ ⑤
근로조건(높은 보수, 적절한 근무시간 등) ① ② ③ ④ ⑤
산업특성(여성근무가능 직종의 일자리 다수) ① ② ③ ④ ⑤
C5.
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C6. ?
C7.
?
① ② ③ ④ ⑤
D. 통계처리를 위한 일반적 사항입니다.
D1. ?
D2. ?
D3. ?
D4.
?
